一、申请流程
1、注册认证。符合条件的人才登录“我的常州”APP注册并实名认证，提出申请。
2、数据比对。运用金保系统数据、人才地图数据、房产交易数据检索比对申请人的社保、学历、购房等信息，产生资助发放的人才名单。
3、制定方案。市人社局、市住建局会同市财政局按规定程序制定资助方案，报市创新办备案。
4、下达资金。市财政局根据最终资助方案下达资金。
5、系统无法比对数据的，由申请人根据提示，补充上传相应资料。
二、附则
1、本资助标准适用于2023年1月1日后常州市企业新引进的人才，此前引进的人才仍按博士研究生25万元、硕士研究生和高级技师5万元、全日制本科生和技师3万元的资助标准执行。
2、购房资助不得重复享受，享受购房资助的房屋自购房合同备案之日起，5年内不得上市交易。
【拓展】
青年购房补贴政策容易申请吗
青年购房补贴政策容易申请，原因有申请条件宽松，申请流程简单，资金支持力度大具体如下。申请条件宽松，青年购房补贴政策的申请条件宽松，要求年龄在18-35岁之间，无房或者房产不超过一套，且符合一定的户籍或工作要求，对于其他房屋补贴政策，申请条件更为简单。1、申请流程简单，青年购房补贴政策的申请流程相对简单，一般只需要填写相关表格，提供相关证明材料即可，申请流程不需要太多的手续和时间，相对方便。
2、资金支持力度大，青年购房补贴政策的资金支持力度相对较大，政府会为符合条件的青年提供一定的购房补贴支持，这对于缺乏购房能力的年轻人来说是一种重要的支持。
“青年人才生活居住双资助”实施细则
青年人才生活居住双资助”实施细则 一、购房资助（一）资助对象
我市企业引进的博士研究生，35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师。
（二）资助条件
1.人才引进前1年至后3年内首次购买常州市商品住房（人才单独购买或与配偶、父母、子女共同购买）；
2.在常州连续缴纳社保6个月以上。
（三）资助标准
分别给予博士研究生25万元、硕士研究生和高级技师5万元、全日制本科生和技师3万元购房资助。
（四）住房公积金贷款扶持
住房公积金贷款在现有政策的基础上，对首次购买常州市商品住房的博士和硕士给予扶持：
1. 给予博士研究生个人或家庭100万元住房公积金贷款扶持；
2. 硕士研究生住房公积金贷款额度上限提高至个人40万元、家庭80万元。
（五）工作流程
1.注册认证。符合条件的人才登录“我的常州”APP注册并实名认证，提出申请。
2.数据比对。运用金保系统数据、人才地图数据、 房产 交易数据检索比对申请人的社保、学历、购房等信息，产生资助发放的人才名单。
3.制定方案。市人社局、市住建局会同相关部门按规定程序制定资助方案，报市创新委备案。
4.下达资金。市财政局根据最终资助方案下达资金。
5.系统无法比对数据的，由申请人根据提示，补充上传相应资料。
二、生活资助
（一）资助对象
我市企业引进的毕业2年内的博士研究生、35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师。
（二）资助条件
在常州连续缴纳社保6个月以上。
（三）资助标准
分别给予博士研究生每月800元、硕士研究生和高级技师每月500元、全日制本科生和技师每月300元资助。资助期限3年。
（四）工作流程
1.该项政策采取免申报方式。
2.数据比对。运用金保系统数据、人才地图数据检索比对人才的社保、学历信息，自动生成生活资助发放的人才名单。
3.制定方案。市人社局会同相关部门按规定程序制定资助方案，报市创新委备案。
4.下达资金。从人才参保第7个月起，市财政局根据最终资助方案下达资金，生活资助按月发放。
符合条件的人才也可登录“我的常州”APP提出申请。系统无法比对数据的，由申请人根据提示，补充上传相应资料。
三、 租房 资助
（一）资助对象
我市企业引进的毕业2年内的博士研究生、35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师。
（二）资助条件
1.在常州连续缴纳社保6个月以上；
2.本人及配偶在本市无自有住房；
3.租房居住，与房屋出租人签订租赁合同并备案。
（三）资助标准
分别给予博士研究生每月800元、硕士研究生和高级技师每月600元、全日制本科生和技师每月500元补贴。资助期限3年。
（四）工作流程
1.注册认证。符合条件的人才登录“我的常州”APP，注册并实名认证，提出申请。
2.数据比对。运用金保系统数据、人才地图数据、不动产登记数据、房屋租赁备案数据检索人才的社保、学历、房产、租房等信息，产生发放资助的人才名单。
3.制定方案。市人社局、市住建局会同相关部门按规定程序制定资助方案，报市创新委备案。
4.下达资金。市财政局根据最终资助方案下达资金。
四、其他事项
1.本细则适用于2021年1月1日后我市企业引进的人才，包括在境外取得学士学位以上的以及离开常州3年以上再回常州工作的人才。
2.享受购房资助的人才，自购房合同备案之日起，所购住房5年内不得上市交易。
3.本细则所称的缴纳社保是指由人才在常州的就业企业缴纳社保。人才在资助期内离常或企业停止缴纳社保的，停止有关资助的发放。
4.本细则由市人才办、市人社局、市住建局负责组织实施和解释。
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