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面试幼师考官都问写什么问题

来源:网络 作者:佚名 时间:03-30 手机版

常问的问题有:

1、你不喜欢什么类型的学生;

2、是否认为教师这个职业有发展前途;

3、如果学生当面指责你,你将会如何处理;

4、教师要耐得住寂寞、清贫、教师要守住这片净土,你为什么选择教师这个行业,参加教师招考进行教师队伍你的动机是什么;

5、你觉得做教师的伟大之处在哪里;

6、使用什么办法可以使不喜欢老师的学生变的喜欢老师;

7、你最尊敬的教育家是谁,为什么;

8、你平常看的教育教学类的书籍和杂志有哪

招聘幼儿园老师,面试时该问哪些问题?

招聘幼儿园老师,面试时该问哪些问题?

面试时的常见问题

一、你为应聘这一职业,做了哪些准备?

可追加问题:

你的哪些学习和经历能证明你能胜任寄宿制一级一类园教师这项工作?

你是否考虑到自己的一些劣势情况呢?你的劣势表现在哪些方面?

由于你的劣势,使你在某个阶段难以胜任这一工作,你会怎么办?

二、《幼儿园工作规程》的实质是什么?

可追加问题:

你在日常工作中如何贯彻《幼儿园工作规程》?

幼儿教师的基本素质是什么?

三、目前国内外幼儿教育的最新动态是什么?

可追加问题:

幼儿教育发展史概要?

国外幼教现状?

国外幼教最新动态?

招聘技巧:

请你自我介绍一下你自己

回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。企业喜欢有礼貌的求职者。

你觉得你个性上最大的优点是什么?

回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及专案实战,加上实习工作,使我适合这份工作。我相信我能成功。

说说你最大的缺点?

回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌芨可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。企业喜欢聪明的求职者。

招聘幼儿园老师,面试时该问什么

分享下我朋友红缨幼儿园的一些招聘技巧,希望能帮到你!

若你是去应聘的,你首先要知道这个职业是干什么的,需要什么样的人才,然后在自我介绍里突出表现对方需要看到而你自己又具备的能力,这才是关键。如果你要看模板。咱挑了一些。回答有字数限制的

1、请你自我介绍一下你自己,

回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。企业喜欢有礼貌的求职者。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么?

回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及专案实战,加上实习工作,使我适合这份工作。我相信我能成功。

3、说说你最大的缺点?

回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌芨可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。企业喜欢聪明的求职者。

4、你对加班的看法?

回答提示:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班。只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本:如果是工作需要我会义不容辞加班。我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班

5、你对薪资的要求?

回答样本一:“我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多

回答样本二:我受过系统的软体程式设计的训练,不需要进行大量的培训。而且我本人也对程式设计特别感兴趣。因此,我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平,给我合理的薪水。

回答样本三:如果你必须自己说出具体数目,请不要说一个宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。

望采纳,谢谢!

应聘幼儿园老师时应该向幼儿园方提哪些问题呢

一工资多少,支付的方式

二工作内容和时间

三如何安排你的休假

四对学生安全方面你的责任都有哪些

五住宿和伙食如何解决

六本幼儿园都哪些特殊点规定

幼儿园招聘正班老师时提出的问题?

各地区招聘的要求条件都不一样,具体得看招聘简章。。。。 考教师。 1、学历最好本科以上,专科职位相对较少。 2、具体报名时间、地点、方式、职位、条件得等招考简章出来才会知道(一般会在当地报纸,电视,电台, *** 网站发而公告)。 3、笔试一般是公共基础知识(淘宝或新华书店有卖,几十块就能搞定)。都是常识题。面试一般是说课,和讲课还不一样,具体方式你可以看网上视讯。

庐阳区招聘幼儿园老师考试有哪些幼儿园

建议去一些招聘网站上看看,一般招聘内容要求会在招聘资讯中体现,先确定工作位置,在搜寻相关职位,也可以去当地的人才市场,招聘会看看

上虞鹤琴幼儿园招聘老师,具体要面试哪些内容?

一般幼师面试就是技能技巧方面的,比如钢琴、舞蹈、绘画、如果是有工作经验的老师,面试估计就是准备一节活动和面谈了。还要带上你的相关证件。

招聘幼儿园园长时会问哪些问题

一个合格的幼儿园园长需要具备哪些优秀素质,我想面试的人会从这些点出发, 当然还包括你选择这个职业的初衷,你具体哪些能力适合这个岗位,你对薪酬的期望等等。

孩子面试幼儿园老师一般问什么问题有哪些问题

这个不进考场前是没有人会知道的!并且应该每次面试也不会一致,不过楼主可以想想嘛,如果你是面试考官,你会问些什么问题,或者你是出题的人,你又会出些什么样的题目呢?估计应该都是与幼教有关的吧。

今年铜陵哪些幼儿园招聘老师

你好,目前当老师还是不错的,不过始终是上班打工的范围,

要想实现梦想的话,创业才是最好的出路,以前可能很难,

但是目前是网际网路的时代,要简单的多,欢迎交流。

幼儿园面试10个最常见问题

1、请你自我介绍一下你自己。

2、你为什么选择幼师这个行业?

3、你觉得你个性上最大的优点是什么?

4、作为幼师面对家长的指责怎么办?

5、如何做好幼儿园的班级管理工作?

6、怎样成为孩子们喜欢的幼师?

7、你对薪资的要求?

8、在五年时间内,你的未来职业规划?

9、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?为什么?

10、如果通过面试录用了你,但工作一段时间后却发现你根本不适合这个职位,你怎么?

回答注意事项

无论是在回答结构化问题、试讲或者表演技能时,一定要有自信,不要唯唯诺诺,即使遇到不会回答的问题,也要真诚地承认自己的不足之处,让考官感受到你的真诚,切忌默默不出声或者寻找借口。

回答问题时要有自己独特的见解,不要只是模板或者套路式回答,不能给考官留下深刻的印象。幼儿园教师总是给人活泼自信的感觉。所以考生在面试的过程中,要大方、自信,有自己的个人特点,取得考官的喜爱。

幼儿教师面试常见问题

幼儿园教师面试中有两种类型,一种是说课加答辩,一种是试讲加答辩。在幼儿园面试考试中经常会出现哪些答辩题目呢,本文为大家整理了在幼儿园面试答辩中高频的题目和答题技巧,希望能够助大家一臂之力。

一、幼儿教师面试经常遇到的问题:

1.为什么要做这个工作?

原则:幼儿园工作最适合自己,自己最适合幼儿园工作。可以从自己的兴趣爱好、幼儿园理论知识、幼儿园实习及工作经历、自己接受的幼儿教育以及自己在有喜欢孩子、有爱心、耐心、责任心等方面回答。

2.你觉得自己是否能胜任幼儿教师的工作?

通过幼师培训和实习,已经能够胜任幼儿教师的工作。但需要在以后工作中努力学习,总结经验,完善自己,做得更好,成为一个出色的幼儿教师是自己不变的理想。

3.你的职业规划?

职业规划,1-5年,学习和总结经验,成为出色幼儿教师。5-10年,形成独具特色的幼儿名师。10年之后,创办特色幼儿园。

4.如果你被录取了,你如何开展自己的工作?

录取了,服从幼儿园的工作安排,向其他老师学习,了解自己班级的幼儿和家长信息,开展相关工作。

5.如果没被录取你怎么办?

没有录取,分析自己的问题并改善,争取下次有机会或者寻求下一个幼儿园。

6.做幼师离不开敬业、爱生、专业知识扎实,除了这些,你认为教学的最重要特质是什么?

做好一个教师除了有敬业、爱生、专业知识扎实这些特质外,我认为教学最重要的特质还有以下一些:①乐业;②高尚的师德,人品,个人修养;③良好的表达能力,为人处事能力。

7.一堂好课的标准是什么?

一堂好课的评价标准有以下四个大的方面:第一是否达到教学目标,因为这是促进发展的根本宗旨;第二教学内容方面是否达到科学合理的标准;第三教学策略与方法是否能达到学生主动学习的目的;第四老师是否具有良好的教学基本功。其中最重要的是要学生学有所得,在情感、态度、价值观,在过程与方法,在知识与能力方面有所得。能促进学生的提高和发展。

8.你赞成体罚吗?

不赞成,首先,这与国家相关的教育法规相违背。其次,体罚学生,可能会对学生的身心赞成无法弥补的创伤。不利于学生的健康成长。最后体罚学生不利于教师和学生建立平等,友爱,和谐,的良好的师生关系,不利于教学活动的开展。因为只有亲其师,才能信其道。

9.你不喜欢什么样的学生?(你喜欢什么样的学生)

学生既是一个群体又是一个独立的个体,都有自己特有的个性

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